A Talento Incluir – primeira empresa do Grupo Talento, que já inseriu no mercado de trabalho mais de 9 mil pessoas com deficiência, por meio de uma atuação pioneira em Consultoria, Letramento, Empregabilidade e Capacitação – anuncia a contratação de Mathê Pavani, 62 anos, como Líder de Estratégia de Negócios. Com sólida formação e uma carreira marcada por liderança em grandes corporações e assume o desafio de atuar no crescimento sustentável da consultoria com ainda mais impacto social e propósito. A executiva foi selecionada por meio da Talento Sênior, empresa do grupo da Talento Incluir, focada em profissionais 45+.
“Negócios só são verdadeiramente sustentáveis quando promovem inclusão, diversidade, empatia e resultados consistentes para as pessoas e para as organizações. Meu propósito é inspirar e desenvolver pessoas para que atinjam seu máximo potencial, transformando energia criativa em resultados concretos. Na Talento Incluir, assumo esse compromisso com entusiasmo e o desejo de ser protagonista de uma jornada que une impacto social e performance”, destaca Mathê Pavani.
Pós-graduada em Inteligência Artificial para Negócios pelo Ibmec, com MBAs em Administração pela Fundação Dom Cabral e em Gestão Estratégica de Economia de Mercado pela FGV, Mathê traz uma visão estratégica orientada por dados, inovação e humanização dos processos.
Ao longo de sua trajetória, atuou em grandes empresas dos setores bancário, financeiro, tecnologia, consultoria e saúde, sempre com foco em transformação digital, excelência em experiência do cliente, desenvolvimento de líderes e construção de times de alta performance.
Com passagens por cargos como diretora de operações, diretora comercial, head de customer success, consultora sênior e superintendente de operações, Mathê se destaca também por seu trabalho como mentora individual de profissionais em busca de crescimento, eficiência e diferenciação.
“A chegada de Mathê Pavani, fortalece ainda mais o posicionamento da Talento Incluir como transformadora no ecossistema da diversidade e da inclusão, reafirmando nosso compromisso com a construção de um mercado de trabalho mais justo, representativo e inovador”, reforça a CEO da Talento Incluir, Carolina Ignarra.
